Lương lập trình viên back end và front end luôn là mối quan tâm của rất nhiều bạn trẻ khi xác định theo nghề IT. Cùng chúng tôi tìm hiểu mức lương của 2 vị trí này nhé
Lương Back-end Developer?
Đối với người mới ra trường thì lương backend khoảng 5 triệu đồng, đây là mức lương khá thấp. Tuy nhiên, khi đã có khoảng thời gian làm việc dài hạn, tay nghề được cải thiện, các kĩ năng được nâng cao và thuần thục. Bạn cũng có thể chạy nhiều sự án thực tế thì mức lương sẽ dao động từ 12-25 triệu đồng. Khi đó bạn sẽ ở các vị trí như: Junior, cấp bậc Senior, Leader,….
Để có mức lương cao như trên cũng cần phải nỗ lực hết sức mình, cày cuốc hàng giờ, thường phải có ít nhất 1,5 đến 2 năm kinh nghiệm cộng thêm năng lực được cấp trên công nhận.
Các yếu tố khác làm tăng lương của Back end Developer
Số năm kinh nghiệm và vị trí ảnh hưởng đến mức lương của back-end. Tuy nhiên kiến thức và kĩ năng cũng quan trọng không kém.
Phát triển backend của thiết bị di động và web đều yêu cầu sử dụng cơ sở dữ liệu và một số hành động trên mạng để lấy và thêm dữ liệu vào đó. Sự khác biệt là các lập trình viên web backend có thể làm việc trực tiếp với cơ sở dữ liệu thông qua Trình quản lý mối quan hệ đối tượng (ORM), đi kèm những framework web giúp gắn kết máy khách và phía máy chủ. Các lập trình viên backend thiết bị di động phải làm việc ở mức độ trừu tượng cao hơn, sử dụng API. Do đó, kỹ năng và mức lương cũng không như nhau. Ví dụ, mức lương của lập trình viên web backend vào khoảng 75.487 USD một năm, trong khi các lập trình viên di động backend có thể cao tới 117.284 USD, theo Glassdoor.
Lương vị trí Front End theo cấp bậc và số năm kinh nghiệm
Theo thống kê mới nhất năm 2022, lương của lập trình viên Front End thường nằm trong khoảng 10 – 25 triệu đồng/tháng. Trong đó, với phân khúc Front-End khoảng 8-13tr là phổ biến nhất
Đối với newbie với mức kinh nghiệm dưới 6 tháng; hoặc chưa từng có kinh nghiệm thì mức lương khoảng 5tr đồng 1 tháng
Với lập trình viên Front end có tay nghề từ 6 tháng đến 2 năm thì lương khoảng 13-16tr đồng 1 tháng. Đây là mức lương của cấp bậc Junior hay Mid level. Cấp bậc này đòi hỏi kinh nghiệm và tay nghề cứng
Ở cấp bậc cao hơn từ 3-5 năm kinh nghiệm thì lương sẽ khoảng 21tr đồng 1 tháng. Đây là cấp senior, Supervisor hay Leader. Với người có thâm niên cao, khả năng quản lý tốt, làm việc tại các tập đoàn lớn thì mức 60tr đồng 1 tháng là hoàn toàn đạt được
Thu nhập Front End theo vị trí (tỉnh thành)
Với các tỉnh thành khác nhau lương front end sẽ có mức thu nhập trung bình khác nhau. Do mức sống mỗi tỉnh thành là khác nhau. riêng TP.HCM, mức lương phổ biến mà một Front End Developer có thể nhận được từ 12 – 24 triệu với yêu cầu từ 1-3 năm kinh nghiệm. Còn ở Hà Nội thì khoảng 10-23tr đồng 1 tháng.
Với người có kinh nghiệm lâu năm thì ở HCM lương trung bình khoảng gần 60tr đồng 1 tháng trong khi đó Hà Nội thì khoảng 35-45 triệu đồng 1 tháng.
Còn các tỉnh nhỏ khác thì đương nhiên mức lương sẽ thấp hơn HCM và HN khoảng 1-2 triệu đồng 1 tháng.
Tiền lương front end không cao bằng back end?
Không thể nói là tiền lương front end không cao bằng back end và ngược lại. Bởi đây là 2 công việc khác nhau, chúng ta chỉ có thể so sánh tiền lương giữa 2 người cùng bằng cấp ngành nghề hoặc số năm kinh nghiệm.
Nhìn chung, do nhiệm vụ công việc và kỹ năng khác nhau nhưng lương của Back End cũng không chênh lệch quá nhiều so với Front End. Điều này đồng nghĩa, nếu bạn thực sự muốn phát triển nghề nghiệp, thăng tiến và có mức lương cao thì hãy rèn luyện với ngành nghề mà bạn đã chọn. Luôn trau dồi các kỹ năng, học tập cái mới để thăng tiến ở mức lương cao hơn
Lương Front End và Back End đều có điểm giống và nhau, đều bị sự chi phối bởi nhiều yêu tố cho mức lương như: năng lực chi trả của công ty, quy mô công việc, kinh nghiệm, năng lực thực tế, khả năng quản lý, kĩ năng mềm, tiếng anh.
Vì thế hãy trau dồi cho mình những kĩ năng cần thiết để đạt được đến mức lương như mong muốn bạn nhé